By Leonardo Montiel 
En un encuentro clave para el diseño del futuro Sistema Nacional de Cuidados, legisladores y representantes del sector privado coincidieron en la necesidad de articular políticas laborales, inversión empresarial e infraestructura social que permitan garantizar el derecho a cuidar y ser cuidado en México. La diputada Evangelina Morena Guerra señaló que para construir un sistema sólido es fundamental contar con políticas laborales que protejan a las personas trabajadoras, así como con la participación activa del sector empresarial. Afirmó que las propuestas escuchadas servirán como base para trazar una ruta legislativa enfocada en fortalecer iniciativas y reformas en la materia.
Durante su intervención, la representante de la OIT, Ana Heatley, explicó que el cuidado comprende todas las actividades esenciales que permiten sostener la vida diaria, desde la preparación de alimentos hasta el mantenimiento de espacios limpios e higiénicos. Subrayó que el Estado debe atender el tema como una prioridad social. Explicó que el mercado laboral participa mediante la oferta de servicios privados de cuidado, cuyo costo recae en las familias, y mediante políticas laborales que permitan corresponsabilidad de los empleadores. Añadió que el sistema de cuidados debe incorporarse en todo el entorno social y en la política laboral.
Ana Gabriel González González, directora general de Operación de la Secretaría de Economía, destacó que la dependencia trabaja con el IMSS en una estrategia para fortalecer mil Centros de Educación de Cuidado Infantil. Explicó que se impulsa que las empresas puedan deducir impuestos mediante inversiones en estos centros, operados bajo convenios con el IMSS. Añadió que el objetivo es que parques industriales cuenten con centros de cuidado, lavanderías, transporte, lactarios y comedores, y anunció una colaboración con Danone para capacitar a empresas en igualdad de género, diversidad e inclusión.
La diputada Patricia Mercado Castro destacó la importancia de contar con un permiso constitucional que permita expedir la Ley General del Sistema Nacional de Cuidados. Consideró indispensable dialogar con el sector empresarial, como ocurrió en iniciativas recientes, y advirtió que muchas mujeres han recurrido al empleo informal debido a las responsabilidades de cuidado. Señaló que aún están pendientes temas como permisos laborales para estudios de prevención de cáncer y la ampliación del permiso de paternidad. Por su parte, la diputada Maricela Zúñiga Cerón reconoció que desde distintos niveles de gobierno se trabaja en acciones para consolidar un sistema de cuidados, mientras que el diputado Fernando Castro Trenti recordó que este derecho tiene implicaciones presupuestarias que deben analizarse.
Especialistas y representantes del sector productivo también participaron en el diálogo. Un representante de la quiropráctica señaló que la mayoría de las ausencias laborales se deben a padecimientos como lumbalgias y hernias, lo que podría mitigarse con ajustes a la Ley General de Salud. El psicólogo clínico Alfredo Cisneros subrayó la importancia del teletrabajo, de garantizar el derecho a la salud mental y de generar trayectorias de ascenso para quienes realizan trabajos de cuidado en el hogar. Finalmente, Verónica Sánchez, de Canaco-Toluca, agradeció que las cámaras empresariales sean tomadas en cuenta y propuso otorgar certificaciones a empresas que implementen políticas de cuidado.
El encuentro concluyó con el compromiso de seguir construyendo una política nacional articulada que reconozca el cuidado como un derecho y una responsabilidad compartida entre Estado, empresas, familias y comunidad. Legisladores destacaron que el objetivo es avanzar hacia un sistema justo, sostenible y centrado en las personas, que permita liberar el potencial económico del país sin abandonar las tareas esenciales que sostienen la vida cotidiana.